Technicien de projets

Catégorie : Gestion de projets

Description du poste

La force du groupe ARNO repose sur sa grande équipe de professionnels dévoués et possédant une expertise qui permet à l’entreprise de réaliser avec succès des projets complexes et d’envergure. Afin de soutenir notre équipe de chantier déjà en place, nous sommes présentement à la recherche d’une personne compétente et motivée pour combler un poste de :

Technicien de projets 

SOMMAIRE DE LA FONCTION

Sous la supervision de gérant de projets votre rôle sera à titre de technicien(ne) de projets :

  • Analyser les clauses contractuelles et s’assurer de leur application sur le projet;
  • Participer à la préparation des demandes de paiement et des décomptes progressifs;
  • Compiler et documenter les coûts additionnels liés aux travaux hors contrat;
  • Soutenir les chargés de projet dans la préparation des réclamations financières;
  • Rédiger les dossiers justificatifs pour les demandes de changements.
  • Suivre les échanges avec les sous-traitants et fournisseurs concernant les modifications de travaux et leurs impacts financiers;
  • Participer aux réunions de chantier pour identifier les situations générant des avenants ou réclamations potentielles;
  • Préparer des tableaux de suivi des avenants et réclamations pour assurer une traçabilité claire.

La présente description n’est pas exhaustive, car l’employé peut se voir attribuer toute autre tâche connexe relative à l’exécution de ses fonctions.

EXIGENCES

  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie électrique, civil, industriel ou mécanique;
  • Être membre en règle de l’Ordre des technologues du Québec (OTPQ).

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

  • Posséder de l'expérience sur chantiers de construction;
  • Sens de la planification et de l’organisation;
  • Autonome, méthodique et proactif;
  • Connaissance de logiciels informatiques (suite Office, AutoCAD);
  • Capacité de communication verbale et de rédaction de rapports, notes, lettres et mémos;
  • Mobilité pour réaliser des projets au Québec;
  • Cours de sécurité général pour les chantiers de construction (ASP);
  • Permis de conduire valide.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Salaire offert :

  • Rémunération concurrentielle en fonction de l'expérience.

Avantages :

  • Une gamme complète d'avantages sociaux, incluant un régime de retraite avec participation de l’employeur ;
  • Un programme d’assurances incluant la Télémédecine;
  • Des allocations pour frais de déplacement intéressantes ;
  • Un environnement de travail sécuritaire, convivial où la collaboration et le travail d'équipe sont essentiels;
  • Un véhicule fourni selon les besoins du poste.

 

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